Un groupe de législateurs exhorte la SEC à autoriser les actifs numériques dans les plans 401k, ouvrant ainsi une voie réglementée pour les cryptomonnaies comme le XRP.
Un groupe bipartisan de législateurs américains a adressé une lettre officielle à la Securities and Exchange Commission (SEC) demandant la mise en œuvre de décret 14330 Signée par le président Donald Trump en août 2025, cette directive propose d'ouvrir le marché des régimes de retraite 401k, d'une valeur de 12 500 milliards de dollars, aux actifs numériques réglementés.
Cette initiative vise à permettre aux régimes de retraite à cotisations définies d'inclure des allocations en cryptomonnaie, à condition qu'ils répondent à des critères stricts en matière de liquidité, de réglementation et de mécanisme de règlement.
La lettre, signée par des membres de Comité des services financiers de la ChambreCette déclaration soutient la volonté de démocratiser l'accès aux placements alternatifs pour les travailleurs américains. Elle exhorte également la SEC à revoir les définitions d'« investisseur accrédité » et d'« acheteur qualifié » afin d'élargir la participation à ces actifs numériques. Parallèlement, elle mentionne un projet de loi en cours d'examen au Congrès qui pourrait faciliter l'accès aux placements numériques pour des millions de citoyens.
Les cryptomonnaies s'invitent dans les plans 401(k) : un ordre qui redéfinit la retraite des Américains
Le décret cité dans la lettre des parlementaires stipule que le ministère du Travail et la SEC doivent se concerter pour mettre à jour les directives fiduciaires régissant les plans 401(k). Il s'agit notamment d'évaluer quels actifs alternatifs pourraient convenir aux participants en vertu de la loi ERISA.
Bien que certains actifs privés soient déjà autorisés dans les plans de retraite depuis 2020, l'adoption des cryptomonnaies a été limitée par des préoccupations liées aux coûts, à la transparence et aux risques juridiques.
Toutefois, la proposition actuelle de ce groupe bipartisan représente un changement structurel. Si elle est approuvée, elle permettrait aux gestionnaires de fonds Inclure les cryptomonnaies dans les portefeuilles de retraiteÀ condition qu'elles respectent des normes réglementaires strictes. Par conséquent, puisqu'il ne s'agit pas de produits spéculatifs ni de fonds négociés en bourse (ETF), mais plutôt d'allocations directes à des actifs bénéficiant d'une infrastructure institutionnelle solide, on s'attend à ce que seules quelques cryptomonnaies remplissent les conditions requises pour être éligibles.
D'après les experts, le XRP est sur le point d'attirer des milliards d'investisseurs disposant de plans 401k.
Selon Pumpius, analyste en cryptomonnaies, Le XRP pourrait être l'un des principaux bénéficiaires si cette initiative se concrétise. Dans un article récent sur X, le commentateur a décrit ce moment comme « absolument crucial pour l'avenir du XRP », soulignant que cet actif numérique remplit les trois critères requis : réglementation, liquidité et règlement.
XRP propose des produits institutionnels performants, tels que la conservation via Ripple Prime et des mécanismes de règlement en dollars grâce au stablecoin RLUSD sur le réseau XRPL. De plus, plusieurs autorités de régulation internationales ont clarifié le statut réglementaire de XRP, le positionnant favorablement par rapport à d'autres actifs numériques. L'existence d'ETF au comptant approuvés par la SEC et l'infrastructure de conformité déjà en place par l'entreprise renforcent le potentiel de cette cryptomonnaie pour les plans d'épargne-retraite.
Selon Pumpius, ce type de capital est « stable, prévisible et à long terme », ce qui représente une opportunité unique pour les actifs conçus pour les environnements réglementés. La possibilité pour les employeurs et les gestionnaires de plans d'épargne retraite d'allouer entre 1 % et 5 % des fonds 401(k) à des cryptomonnaies réglementées comme le XRP pourrait engendrer un afflux structurel sans précédent dans l'écosystème numérique. Indien.
De nouvelles opportunités pour l'expansion de l'écosystème crypto
L'ouverture des plans 401(k) aux actifs numériques comme le XRP pourrait dynamiser l'ensemble du secteur des cryptomonnaies en attirant des capitaux destinés à la retraite à long terme. Cette inclusion bénéficierait de la validation des institutions financières, d'un contrôle réglementaire accru et permettrait à des millions de travailleurs américains d'accéder à des options d'investissement innovantes basées sur la blockchain. Les gestionnaires d'actifs traditionnels seraient alors incités à développer des produits plus sophistiqués, accélérant ainsi l'adoption massive de ces technologies.
Toutefois, cette croissance anticipée par les experts ne sera pas immédiate. Néanmoins, la proposition de loi et le décret présidentiel de Trump ont suscité l'attention des médias spécialisés et des analystes du secteur, et pourraient représenter une transformation majeure dans la manière dont les Américains constituent leurs portefeuilles de retraite, en intégrant les actifs numériques dans le respect des normes de sécurité et de conformité.
En résumé, les experts estiment que les pressions législatives exercées sur la SEC pour autoriser les actifs numériques dans les plans 401(k) marquent un tournant dans les relations entre les cryptomonnaies et les marchés réglementés. Le XRP, grâce à son infrastructure et à son niveau de conformité, apparaît comme l'un des actifs présentant le plus fort potentiel d'intégration à ce nouveau dispositif. Si elle est approuvée, cette initiative permettrait non seulement d'élargir les options d'investissement offertes aux salariés, mais aussi de renforcer la légitimité de l'écosystème crypto auprès des institutions financières et des autorités de régulation.
